Autore: Redazione

il 5, 6, 7 Maggio 2022 si svolgeranno le elezioni per il Renovo dell’Assemblea dei Delegati del Fondo Espero, a cui parteciperà il personale scolastico che ha aderito alla previdenza complementare

L’appuntamento elettorale è di particolare importanza per ribadire il ruolo e la presenza della nostra Organizzazione, in quanto in questa tornata è in campo la lista della CISL Scuola e non è più la lista unitaria

La lista è capeggiata dal Segretario nazionale e reggente della CISL Scuola d i Napoli Attilio VARENGO e in essa è presente la componente di Segreteria della UST-C I SL di Caserta Maria MANCO.

È pertanto interesse di tutta la nostra Organizzazione territoriale una grande affermazione della lista della CISL Scuola.

Pertanto siete pregati di profondere il massimo impegno delle Vostre categorie a tutti i livelli nel contattare familiari, amici, persone a noi vicine che lavorano nel mondo della scuola e che abbiano aderito alla previdenza complementare per sensibilizzarle e indirizzarle a votare la lista n°.1, la lista della CISL Scuola.

CGIL, CISL, UIL di Caserta hanno deciso di celebrare il Primo Maggio, Festa del Lavoro, con un’iniziativa unitaria che si terrà presso lo Scalo Merci Maddaloni Marcianise con inizio alle ore 9,30.

Al centro dell’iniziativa, durante la quale parleranno i Segretari Generali Matteo COPPOLA, Giovanni LETIZIA, Antonio FARINARI, i temi del lavoro, delle infrastrutture materiali ed immateriali, della difesa dell’apparato produttivo, dei servizi, del turismo, della pubblica amministrazione e della sanità quali componenti essenziali per una politica di rilancio e di sviluppo del territorio e sui temi che riguardano i pensionati, la loro condizione di vita e la necessità di un welfare territoriale a sostegno delle loro esigenze.

Alla manifestazione parteciperà il Vescovo di Caserta, mons. Pietro LAGNESE, una presenza di straordinaria importanza e significato a testimonianza della vicinanza della Chiesa verso i più deboli, verso il mondo del lavoro e di un rapporto importante tra Chiesa e organizzazioni sindacali per la rinascita morale, sociale e civile del territorio casertano.

Seguirà quindi la Celebrazione eucaristica officiata dal Vescovo di Caserta.

Infine, alle ore 12, in via Majorana a Caserta, presso il Monumento ai Caduti sul Lavoro, sarà deposta una corona di fiori in ricordo di quanti hanno perso la vita sul luogo di lavoro.

Una prima vittoria per tutto il movimento sindacale del pubblico impiego è stata la grande partecipazione al voto delle lavoratrici e dei lavoratori che nella quasi totalità degli enti ha superato l’80% con punte che hanno raggiunto il 94%.

La Cisl Fp afferma ancora una volta la sua leadership nelle autonomie locali confermando la maggioranza assoluta nel comune capoluogo, nella Provincia, ad Aversa, a Santa Maria Capua Vetere, Casagiove, Carinaro ed in molti altri enti locali, totalizzando nei 104 comuni una percentuale di voti di lista superiore al 48%.

Anche i lavoratori della sanità hanno espresso grande apprezzamento per il lavoro finora svolto dal gruppo dirigente, che si afferma come prima organizzazione sindacale con circa il 40% dei voti di lista. E’ stato ampiamente riconosciuto l’impegno profuso per la tutela del rapporto di lavoro dei tantissimi precari ancora in forze nelle due aziende sanitarie.

Tutti gli operatori sanitari, ai quali va riconosciuto il ruolo primario nella gestione della pandemia, hanno premiato l’impegno dell’organizzazione a tutti i livelli, orientando la loro preferenza verso i candidati Cisl.

Nelle amministrazioni centralizzate spiccano in particolare i risultati ottenuti in Prefettura, al Tribunale di SMCV, all’Ispettorato Nazionale del Lavoro ed al Polo Museale. In questi enti la Cisl si conferma quale prima organizzazione sindacale e complessivamente la percentuale delle preferenze si attesta sul 40%.

Analogamente negli enti pubblici non economici, all’Inps e all’Inail la Cisl Fp conferma la sua leadership, in questo comparto la percentuale delle preferenze è di oltre il 30%.

Grazie, grazie grazie… Esulta Franco Della Rocca, Segretario Generale: “Questo è un risultato storico per la Cisl Fp di Caserta, un risultato tanto atteso quanto sofferto perché abbiamo dato tutti l’anima, buttando giù strategie di impegno che ci hanno ripagato dello sforzo straordinario dei ragazzi sul territorio e sui luoghi di lavoro.

Desidero esprimere il ringraziamento mio e di tutta la Funzione Pubblica di Caserta a tutti coloro che hanno messo quella X così importante sulla voce “Cisl Fp” e hanno dato preferenza ai nostri ragazzi candidati.

Con altrettanta forza desidero anche esprimere i miei più vivi ringraziamenti a tutti i candidati che con forza e coraggio si sono messi in gioco, battuti e contraddistinti in questa campagna elettorale, che come sapete è un’arena sempre difficile da affrontare.
Evidentemente le nostre proposte, le nostre posizioni hanno convinto le lavoratrici e i lavoratori a votare Cisl Fp.

Questa fiducia accordataci ci ha caricato di nuove responsabilità e la nostra organizzazione si impegnerà ancora di più per gestire le problematiche che incontreremo durante il percorso.

Un ringraziamento sincero e sentito a tutti, dalla SANITA’ alle FUNZIONI CENTRALI, agli ENTI LOCALI, tutti siamo stati preziosi per questo grande successo della CISL FUNZIONE PUBBLICA di Caserta”.

La Cisl Scuola di Caserta migliora i risultati del 2018 e sfiora i 5 mila voti alle elezioni Rsu, confermandosi un punto di riferimento radicato per gli iscritti e tutti i lavoratori della scuola in provincia. Letizia e Brancaccio brindano al rinnovato successo: “Premiato l’intenso lavoro dell’intera squadra, fatto di passione, competenza e dedizione”.

“Anche la Cisl Scuola fa il pienone di voti in questa tornata elettorale, confermandosi un sindacato di vicinanza al personale della scuola che, con il suo voto, ha riconosciuto la serietà, il costante supporto in ogni momento della vita e del percorso scolastica degli insegnanti – commenta a caldo il segretario generale, Giovanni Letizia – I’esito delle urne lo dimostra e la conferma un nostro fiore all’occhiello. Grande squadra che rende fiera la nostra Cisl”.

“Il nostro sindacato – spiega Giovanni Brancaccio, segretario provinciale Cisl Scuola – passa da una percentuale provinciale del 24 per cento del 2018 al 26 per cento di questa tornata elettorale, ottiene addirittura oltre il 50 per cento dei consensi nel Distretto 13 (Maddaloni, Santa Maria a Vico, Cervino, Arienzo, San Felice a Cancello), si afferma come primo sindacato anche nei distretti 12 (Caserta) e 18 (Mondragone) e rafforza in maniera considerevole la sua posizione anche nell’area di Aversa. Un grazie di cuore – aggiunge – va a tutti i nostri candidati, che in condizioni ancora molto difficoltose per l’emergenza COVID, hanno messo in campo la loro disponibilità, la loro serietà e la loro autorevolezza consentendoci di crescere ancora sul territorio. E un grazie – conclude Brancaccio – va naturalmente a tutti i lavoratori della scuola che ci hanno accordato la loro fiducia. Siamo già al lavoro per migliorare ancora”.

Lettera del Segretario Generale Luigi Sbarra alle lavoratrici e ai lavoratori della Scuola,
dell’Università e della Ricerca
Care amiche, cari amici,
ancora una volta ci accingiamo, col voto per il rinnovo delle RSU, a vivere un momento straordinario di democrazia e di partecipazione, che offre alle lavoratrici e ai lavoratori della Scuola, dell’Università e della Ricerca l’opportunità di eleggere direttamente chi dovrà rappresentarli nella contrattazione sul luogo di lavoro.
Al tempo stesso, avranno la possibilità di scegliere democraticamente a quale sindacato, in un contesto di grande libertà e pluralismo, affidare in termini più generali la loro rappresentanza in campo nazionale. In tanti da sempre scelgono la CISL, che nel vostro comparto, dopo le ultime elezioni, mettendo assieme i voti ottenuti e il numero di iscritti è risultata il primo sindacato del comparto istruzione e ricerca.
Nei tempi che viviamo, segnati da una forte tendenza all’individualismo e al disimpegno, il sindacato rimane uno dei pochi soggetti in grado di aggregare le persone, di far prevalere il senso di appartenenza alla comunità, di assumere la solidarietà e la coesione come risorse per tenere unita la società e promuovere in essa i diritti di ogni persona in un quadro di libertà, democrazia e giustizia.
Oggi, alle tante difficoltà vissute con l’emergenza inedita e inattesa della pandemia, si aggiungono quelle legate al riproporsi di una guerra che investe direttamente il continente europeo, col rischio di una tragica espansione del conflitto su scala mondiale.
Anche nell’affermare il valore e il bisogno della pace la nostra organizzazione può svolgere un ruolo fondamentale di sollecitazione delle coscienze e di attivo protagonismo affinché il ripudio della guerra sancito dalla nostra Costituzione non sia declinato nei termini ingiusti di un’inaccettabile equidistanza fra aggrediti e aggressori.
Da qui l’impegno che la CISL ha messo in campo immediatamente per offrire alle popolazioni così duramente colpite gesti di concreta solidarietà, esprimendo nel contempo piena condivisione per le azioni intraprese dal nostro Paese e dalla comunità internazionale a sostegno della resistenza del popolo ucraino anche adottando sanzioni che possano indurre gli aggressori a desistere dalle azioni di guerra.
In un clima così segnato da dolore e inquietudine, resta il dovere di svolgere col massimo di impegno e responsabilità il nostro ruolo di rappresentanza sociale: il vostro comparto dovrà quanto prima affrontare la trattativa per il rinnovo del contratto nazionale, percorso già completato da altri comparti pubblici e che è interesse del Paese veder giungere a positiva conclusione per settori su cui occorre investire con decisione perché di rilevanza strategica nel grande sforzo di ripresa e rilancio dopo l’emergenza pandemica cui la nostra comunità è chiamata insieme a tutti gli altri Paesi europei.
Chi opera nella scuola, nell’università e nella ricerca merita senz’altro un più adeguato riconoscimento del proprio lavoro sotto il profilo economico e sociale: è altrettanto vero che per consolidare le prospettive di ripresa occorre poter contare su una pubblica amministrazione efficiente, su una migliore qualità dei servizi per cittadini e le imprese, su una scuola, un’università e un settore della ricerca capaci di comprendere le esigenze delle imprese e del territorio, per concorrere allo sviluppo competitivo del nostro sistema economico e produttivo. Ai vostri settori va riconosciuta una nuova centralità in quanto risorsa indispensabile per il nostro
Paese e leva centrale di un processo di crescita, di sviluppo della persona umana e di miglioramento sociale.
Grazie alla forte iniziativa della CISL, il Governo ha sottoscritto importanti impegni in questo senso, col Patto per la Scuola al centro del Paese, del quale esigiamo piena e puntuale attuazione.
Fondamentale per questo sollecitare un attivo protagonismo che parta dal basso, coinvolgendo in prima persona lavoratrici e lavoratori, valorizzando il ruolo delle Rsu e dei delegati eletti democraticamente in tutti i luoghi di lavoro.
Il rinnovo delle Rsu diventa dunque un appuntamento importante, anche per affermare un modello di sindacato che non si rifugia in un antagonismo sterile e inconcludente ma assegna priorità al confronto e alla contrattazione, autonomo dalla politica, pluralista, responsabile e riformatore, capace di distinguersi per la qualità delle sue proposte, rivolte alla tutela del lavoro in un orizzonte di bene comune che da sempre rappresenta per la CISL un riferimento imprescindibile.
Grazie per un impegno che la CISL apprezza, condivide e sostiene.

Luigi Sbarra
Segretario Generale Cisl
Roma, 30 marzo 2022

Lettera del Segretario Generale Luigi Sbarra alle lavoratrici e ai lavoratori del Pubblico impiego

Care amiche, cari amici,
il 5, 6 e 7 Aprile p.v. in tutti i luoghi di lavoro del pubblico impiego si svolgeranno le elezioni per il rinnovo delle RSU. Si tratta di un appuntamento importante per la vita della Cisl perché, oltre ad essere un momento di partecipazione e democrazia sindacale, nel quale i dipendenti pubblici si confrontano con i delegati sindacali candidati nelle liste della Cisl nei vari comparti del pubblico impiego (sanità pubblica, funzioni centrali e funzioni locali) rappresenta anche uno strumento di verifica del consenso dell’azione di politica contrattuale e tutela sindacale portata avanti in questi anni dalla Cisl Fp.
Da questa verifica, come sapete, discende anche l’attribuzione delle ore di permessi e prerogative sindacali, strumenti utili e necessari per consentire ai nostri quadri e delegati di supportarvi quotidianamente, migliorando l’ascolto nei luoghi di lavoro e la presenza operativa nei tavoli di confronto e contrattazione con le amministrazioni.
“Per cambiare il mondo bisogna esserci”, disse Tina Anselmi, una grande sindacalista della Cisl, partigiana e più tardi – nell’Italia del dopoguerra – Ministra e leader politica. Nella drammatica fase della vita politica, economica e sociale che stiamo vivendo, “esserci” significa anche esercitare questo fondamentale diritto di democrazia sindacale, che la legge riconosce ai dipendenti pubblici, partecipando attivamente con il voto alle elezioni per il rinnovo delle Rsu.
Sostenere i candidati nelle liste della federazione del pubblico impiego della Cisl il 5, 6 e 7 Aprile significa, dunque, sostenere il loro ruolo in vostra difesa nei luoghi di lavoro ma anche supportare la linea Cisl, responsabile, autonoma dalla politica e da ogni schieramento politico, pluralista, chiara e senza equivoci che in questi anni ha rappresentato un argine fondamentale a tutela dello Stato sociale e dei beni e servizi pubblici essenziali.
Le conseguenze della crisi pandemica hanno riportato all’attenzione dei decisori politici e dell’opinione pubblica la necessità di preservare il livello e la qualità dei servizi pubblici, che hanno rappresentato un elemento fondamentale di tenuta e coesione sociale, di sicurezza e tutela della salute, di presidio della democrazia, della giustizia e della legalità (anche fiscale, lavoristica e previdenziale).
Senza l’azione fondamentale delle donne e gli uomini del lavoro pubblico ciò non sarebbe stato possibile.
Nei prossimi mesi ed anni le PP.AA. Risulteranno ancor più importanti per accompagnare la transizione demografica, digitale ed ecologica e per consentire, anche attraverso le risorse messe a disposizione dal Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza, l’ammodernamento del Paese, il rafforzamento delle infrastrutture materiali ed immateriali del nostro sistema economico e sociale ed il miglioramento dei servizi pubblici.
Tuttavia c’è ancora molto lavoro da fare per conseguire questi obiettivi. I gravi problemi di carenza degli organici, che attanagliano tutte le pubbliche amministrazioni, richiedono l’adozione urgente, da parte del Governo, delle Regioni e degli Enti locali, di un piano di reclutamento straordinario ed importanti investimenti pubblici.
Dopo una stagione di progressiva marginalizzazione del ruolo del sindacato, con la sottoscrizione del Patto per l’innovazione del lavoro pubblico e la coesione sociale del 10 Marzo 2021, che ha visto la Cisl tornare ad essere protagonista nelle relazioni politiche e sindacali, si sono create le condizioni per realizzare questi obiettivi e per i rinnovi dei contratti collettivi nazionali di lavoro, fondamentali per migliorare, attraverso la revisione degli ordinamenti professionali, l’organizzazione del lavoro e dei servizi.
Occorre valorizzare sul piano professionale ed economico l’impegno profuso dai dipendenti pubblici nella Sanità, nella Scuola, nella Ricerca e nell’Università, nelle Funzioni centrali e locali, riconoscere le competenze acquisite e le esperienze maturate.
Sostenere la Cisl ed i candidati della Federazione della Cisl Fp nelle elezioni per il rinnovo delle Rsu è fondamentale, affinché i nostri ed i vostri progetti di vita e di lavoro si possano realizzare e questo sarà possibile solo se saremo più forti in tutti i comparti pubblici.
Vogliamo esserci, insieme a voi, per contare, esserci per cambiare!
Luigi Sbarra
Segretario Generale Cisl
Roma, 30 marzo 2022

cisl

Il SICET è il sindacato della CISL che si interessa degli inquilini e della casa

 

AGLI INQUILINI DELL’EDILIZIA PRIVATA OFFRIAMO:

 

• Conteggio per canone concordato a cedolare secca;
• Rilascio Attestazione per i contratti a canone concordato, per poter usufruire delle agevolazioni fiscali;
• Redazione di contratto di locazione sia ad uso abitativo che ad uso commerciale;
• Controllo delle spese condominiali e rapporto con il condominio;
• Domande di contributo per il sostegno del canone d’affitto e morosità incolpevole;
• Contrattazione collettiva con le associazioni della proprietà edilizia e le grandi proprietà per stipulare accordi territoriali per i canoni concordati.

 

AGLI INQUILINI DELL’EDILIZIA PUBBLICA OFFRIAMO:

 

• Compilazione e consegna della documentazione per l’indagine biennale sui redditi familiari per la definizione del canone;
• Controllo della corretta attribuzione della fascia di reddito per il canone di affitto;
• Compilazione e consegna delle domande per gli aventi diritto alla regolarizzazione dell’occupazione abusiva;
• Compilazione e consegna delle domande di voltura, acquisto e riscatto degli alloggi;
• Richiesta e sollecitazione per gli interventi di manutenzione;
• Ascolto e controllo sulle problematiche abitative, assemblee nei rioni di Edilizia Popolare.

 

AGLI INQUILINI CON LO SFRATTO E IN EMERGENZA ABITATIVA OFFRIAMO:

 

• Consulenza ed assistenza legale per l’eventuale opposizione alla procedura di sfratto o sgombero;
• Assistenza per la compilazione e la consegna delle domande di assegnazione di un alloggio pubblico.
• Consulenza e assistenza sindacale e legale su ogni aspetto del rapporto di locazione pubblico o privato e con i condomini.

 

IL SICET – CISL SI AVVALE DI PROFESSIONISTI PER IL RILASCIO DI:

 

• Certificato Ape;
• Registrazione di contratti di locazione;
• Visure catastali;
• Mappa Catastale;
• Voltura catastale;
• Istanza Catastale;
• Elaborato Planimetrico;
• Planimetria catastale;
• Planimetria storica;
• Planimetria in Archivio;

 

 

Il SICET – CISL, inoltre, interviene sui temi generali della casa e della politica urbanistica ed abitativa attraverso la contrattazione collettiva con il Governo, la Regioni, la Provincia, i Comuni e l’ACER (ex IACP), attivando specifiche iniziative e proposte per far fronte al crescente disaggio abitativo.

 

1. Contratto di locazione 3 anni + 2 anni rinnovabili di 2 anni in 2 anni;
2. Contratto di locazione a uso transitorio per un periodo minimo di un mese e massimo di 18 mesi di durata, rinnovabile una volta sola;
3. Contratto di locazione per esigenze abitative di studenti universitari per un periodo minimo di 6 mesi e massimo di 36, si rinnova per un uguale periodo.

LOCATORE
1. Corrisponde solo il 10 % del canone annuo percepito;
2. Decurtazione del 25% di IMU;
3. Non versa imposta di bollo e di registrazione;
CONDUTTORE
1. Detrazioni € 495,80 se il reddito complessivo non supera € 15.493,71 e detrazioni di € 247,90 se il reddito complessivo supera € 15.493,71 ma non euro 30.987,41;
2. Non versa imposta di bollo e di registrazione;
3. Nel caso di lavoratori fuori sede titolari di contratto di affitto di cui alla Legge 431/1998 è prevista una maxi detrazione fiscale fissata in misura fissa e pari a 991,60 € per i primi tre anni di contratto. Dal quarto anno tale detrazione si abbasserà ad € 300,00 in caso di reddito complessivo fino a 15.493,72 € ovvero ad € 150,00 per coloro che dichiarano fino 30.987,41 €.
4. Per i giovani di età compresa tra 20 e 30 anni titolari di contratto di affitto di cui alla Legge 431/1998 sono previste analoghe detrazioni fiscali Irpef. Infatti, tale categoria di contribuenti potrà fruire di un’agevolazione pari ad € 991,60 per i primi tre anni di contratto ma a condizione che il reddito complessivo dichiarato non superi i 15.493,72 €. Dal quarto anno tale detrazione si abbasserà ad € 300,00 in caso di reddito complessivo fino a 15.493,72 € ovvero ad € 150,00 per coloro che dichiarano fino a 30.987,41 €.
COMUNI AD ALTA TENSIONE ABITATIVA
Caserta, Aversa, Marcianise, Maddaloni, Santa Maria Capua Vetere, Mondragone, Orta di Atella, Castel Volturno, San Nicola la Strada, Sessa Aurunca, Casal di Principe, Trentola-Ducenta, Capua, San Felice a Cancello, Lusciano, Sant’Arpino, Santa Maria a Vico, Casagiove, San Cipriano D’Aversa, Teano, San Prisco, Castel Morrone, Valle di Maddaloni
Contattare il Sicet–Cisl della Provincia di Caserta per la proiezione del canone di locazione, stipula del contratto di locazione, compilazione della scheda riepilogativa e rilascio dell’attestazione.
Email: sicetcaserta@gmail.com

Titolo

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